외국인근로자의 복지 동향과 drawback(걸점) 및 외국인근로자 산업사회복지 方案
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외국인근로자의 복지 동향과 drawback(걸점) 및 외국인근로자 산업사회복지 方案
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다. 이들 산업연수생들은 주로 동남아와 중국(China)교포들로 상대적으로 저임금을 받으며 소위 3D 업종이라고 일컫는 불결하고(Dirty), 위험하고(Dangerous), 어려운(Difficult)업종에서 종사하고 있으며 2009년 현재 국내 체류 중…(skip)
외국인근로자의 복지 동향과 drawback(걸점) 및 외국인근로자 산업사회복지 方案
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설명
◆ 목 차 ◆
Ⅰ. 들어가는 말 /1
Ⅱ. 외국인근로자의 정이 /2
Ⅲ. 외국인근로자의 present condition /3
1. 유입배경 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥3
2. 국내present condition ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥4
3. 관련 민간기관의 present condition ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥5
4. 관련 정책present condition(고용허가제) ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥6
Ⅳ. 문제가되는점 /9
1. 정책 및 제도적 문제 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 9
1) 고용허가제 /9
2) 사회서비스 기반 부족 /11
2. 외국인근로자 관점에서 본 문제 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥12
1) 근로environment(환경) /12
2) 사회적 discrimination 및 인권침해 문제 /17
Ⅴ. 해결measure(방안) /18
1. 정책 및 제도적 改善(개선) measure(방안) ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥18
1) 고용허가제의 改善(개선) /18
2) 종합지원서비스체계 구축 /19
3) 기초적인 생활 보장 /19
4) 미등록노동자의 합법화 /20
2. 사회복지적 지원measure(방안) (산업社會福祉士의 역할)‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 21
1) 제도적 차원에의 접근 /21
2) 외국인근로자 개인적 차원에의 접근 /23
Ⅵ. 나오는 말 /25
※ 참고한 문헌 /26
Ⅰ. 들어가는 말
우리나라는 현재 산업화의 발전과 더불어 세계화의 대열에서 다文化(문화)와 다민족의 시대를 열어 가고 있으며, 국제 노동력의 이동이 급격히 이뤄지고 있다 특히 매년 국내 외국인근로자들의 양적 증가로 국내에서도 쉽게 이들을 접할 수 있게 되었다.