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[自己紹介書] 하이스코 자기introduction서

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작성일 19-06-30 12:10

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`성격 및 생활신조`
‘變化가 없는 삶은 아무런 의미가 없다’라는 신조로 항상 살고 있습니다. 그리고 약 6년간의 댄스팀에서 활동하며 수많은 교내와 교외 공연을 통해 깨달은 팀워크와, 마지막으로, 26개월간의 카투사로서의 군복무와 1년간의 통역 자원봉사를 통해 얻은 글로벌 역량입니다. 저의 이러한 적극적이고 도전적인 정신은 저의 능력을 최고조로 발휘할 수 있게 해주며 이는 곧 저와 하이스코의 발전으로 나타날 것입니다. 특히 ‘할 수 있다’가 아닌 ‘반드시 해낸다’라는 성격 덕분에 새로이 접하게 되는 일이라도 저는 언제나 긍정적인 사고로 적극적이며 도전적으로 그 일을 수행하게 됩니다.
저는 짧지만 제가 살아오면서 얻은 경험들 중 세 가지 강점으로 준비된 인재임을 자부하고 있습니다. 이러한 저의 단점은 일에 대한 숙련도를 높이고 제가 맡은 분야의 전문가가 됨에 따라 최상의 결과를 얻는 성과를 가져다 줄 것입니다. 그로 인하여 어떠한 일을 수행함에 있어서 스트레스를 받고 결과에 만족하지 못하는 경우도 있지만 최종적인 결과에 마주향하여 는 최고의 만족을 느낄 수 있습니다.
이 세 가지를 통해 개인보다는 팀을 우선으로 생각하는, 국제적인 시각을 가진, 세상을 움직이는 중심에 언제나 존재하는 철과 같은 강인한 未來(미래)의 하이스코 리더가 될 수 있는 하이스코의 일원이 되겠습니다.

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`하이스코 자기intro 서`


`성장과정`
어려서부터 變化를 두려워하지 않고, 현재 이 순간에도 變化를 거듭하고 있는 세계에서 살아남을 수 있는 글로벌 엔지니어, 만 25년의 예비 하이스코 사원 @@@입니다. 항상 變化하는 삶에 대처하며 살아가기 위한 저의 advantage은 항상 적극적이고 긍정적이라는 것입니다.
`지원동기`
중고교시절부터 기계工學(공학) 을 공부하는 지금까지 철에 대한 관심과 동경은 …(To be continued )
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설명
다.
하지만 저의 단점은 자신에게 너무 엄격한 기준을 세운다는 점입니다. 첫 번째는 대학 생활에서의 신입생 과대표, 과 학생회 부회장 경험에서 얻은 조직의 리더가 가져야 하는 마인드와 리더쉽입니다.
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