기업 文化(문화)의 비교
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작성일 22-09-21 10:08
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동양의 기업들과 서양의 기업들, 이웃한 나라의 기업들, 같은 나라의 기업들을 비교해 보아도 기업들은 각각의 culture적 차이가 생겨난다. 국내 기업을 비교해 본다면 타 대기업에 비해서 많은 culture적 특성(特性)을 가지고 있는 곳으로 삼성 그룹을 들 수 있을 것이다. 우리나라 기업 중에서 가장 우위에 있는 기업며, 다른 기업과는 여러 가지 면에서 다른 strategy으로 독특한 culture를 가진 기업이라고도 할 수 있다 .삼성그룹과 LG그룹의 경영철학 및 이념 비교 일단 두 그룹의 경영철학 및 이념등 기본…(생략(省略))
기업 文化(문화)의 비교
거대기업삼성lg,기업문화노조,기업문화비교,기타,레포트
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, 1.거대 기업들의 文化(문화) 차이, , 2.삼성그룹과 LG그룹의 경영철학 및 이념 비교, , 3.두 그룹의 노조에 따른 文化(문화) 차이, , 4.conclusion(결론), , , , 자료(data)크기 : 20K
, 1.거대 기업들의 문화 차이, , 2.삼성그룹과 LG그룹의 경영철학 및 이념 비교, , 3.두 그룹의 노조에 따른 문화 차이, , 4.결론, , , , FileSize : 20K , 기업 문화의 비교기타레포트 , 거대기업삼성lg 기업문화노조 기업문화비교
1.거대 기업들의 culture 차이
2.삼성그룹과 LG그룹의 경영철학 및 이념 비교
3.두 그룹의 노조에 따른 culture 차이
4.conclusion
1.거대 기업들의 culture 차이 알려진 국내 대기업들 간에는 약간씩의 culture적 특성(特性)이 있다 삼성그룹, 현대그룹, LG그룹등의 거대 기업들은 50년이 넘는 역싸를 가지고 있으며, 이에 따라 각 기업의 특성(特性)이 생겨나고 기업 culture가 만들어진 것이다. 기업culture는 나라별로 다를 수도 있고 지역마다 다를 수도 있다 국가마다 민족성이 다르고, 지역성이 다르듯이 기업은 그 기업의 지리적, 주력 분야별 성격, 그리고 그 밖의 여러 가지 요소에 의해 다르게 나타난다.
