직advantage거에 대한 노조법상 쟁점
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작성일 22-12-29 17:01
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직advantage거에 대한 노조법상 쟁점
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직advantage거에 대한 노조법상 쟁점
노조법상 직advantage(장점) 거에 대한 쟁점
Ⅰ. 직advantage(장점) 거의 당위성
우리나라에서는 전반적으로 기업별노조의 特性을 지니고 있다 따라서 쟁의행위 실시시 일반적으로 어느 정도의 직장 시설을 기반으로 하는 부분은 필연적으로 발생하는 측면이 있다 즉 기업시설에 대한 권리와의 관계에서 직advantage(장점) 거는 불가피한 현상이라고 할 수 있다 따라서 일반적으로 직advantage(장점) 거는 재산권의 침해이나, 이러한 우리나라의 특수성을 감안하고, 쟁의행위를 보호하고 있는 현행 법규定義(정이) 취지를 고려할 때 직advantage(장점) 거가 곧바로 기업시설에 대한 권리를 침해하는 것이라 할 수는 없다. 이하에서는 이러한 직advantage(장점) 거에 대한 쟁점에 대해 개략적으로 살펴보고자 한다.
Ⅱ. 점거가 금지되는 시설
1. 법규정
현행 노조법은 쟁의행위는 생산 기타 주요업무에 관련되는 시설과 이에 준하는 시설을 점거하는 형태로서 이를 행할 수 없다라고 규정하고 있다
2. 내용
1) 생산 기타 주요업무에 관련되는 시설
이는 사업의 종류...
노조법상 직advantage(장점) 거에 대한 쟁점
Ⅰ. 직advantage(장점) 거의 당위성
우리나라에서는 전반적으로 기업별노조의 特性을 지니고 있다 따라서 쟁의행위 실시시 일반적으로 어느 정도의 직장 시설을 기반으로 하는 부분은 필연적으로 발생하는 측면이 있다 즉 기업시설에 대한 권리와의 관계에서 직advantage(장점) 거는 불가피한 현상이라고 할 수 있다 따라서 일반적으로 직advantage(장점) 거는 재산권의 침해이나, 이러한 우리나라의 특수성을 감안하고, 쟁의행위를 보호하고 있는 현행 법규定義(정이) 취지를 고려할 때 직advantage(장점) 거가 곧바로 기업시설에 대한 권리를 침해하는 것이라 할 수는 없다.
예컨대 제조업에서는 생산라인 등 생산시설이 주요 시설이 될 것이며, 창고업에서는 당해 창고가, 병원에서는 진료실, 수술실, 입원실 등 의료업무 이뤄지는 시설이 주요업무에 관련되는 시설이라고 할 것이다. 이하에서는 이러한 직advantage(장점) 거에 대한 쟁점에 대해 개략적으로 살펴보고자 한다.
2) 이에 준하는 시설(시행령21조)
이에 관하여는 노조법 시행령 21조에 규정되어 있다
① 전기, 전산, 통신시설
② 철도의 차량, 선로
③ 건조, 수리, 정박중인 선박
④ 항공기, 항행안전시설, 항공기의 이착륙이나 여객, 화물의 운송위한 시설
⑤ 화약, 폭약 등 폭발 위험 있는 물건, 유해화학물질관리법에 의한 유독물/ 보관, 저장하는 장소
⑥ 기타 점거될 경우 생산기타 주요업무의 정 폐지를 가져오거나, 공익상 중대한 위해를 초래할 우려 있는 시설로 노동부 장관이 관계중앙행정기관의 장과 협의하여 정하는 시설
Ⅲ. 정당한 직advantage(장점) 거와 그 效果(효과)
실제적으로 부분적으로 필요한 부분에 대한 예컨대 그 범위가 직장/사업장 시설의 일부분…(drop)
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Ⅱ. 점거가 금지되는 시설
1. 법규정
현행 노조법은 쟁의행위는 생산 기타 주요업무에 관련되는 시설과 이에 준하는 시설을 점거하는 형태로서 이를 행할 수 없다라고 규정하고 있다
2. 내용
1) 생산 기타 주요업무에 관련되는 시설
이는 사업의 종류에 따라 달리 판단한다.
